最新年会策划方案模板

年会——奏响新一年度工作的序曲。

在辞旧迎新的时刻，徐徐回望过去的一年，需要部署战略、需要凝集士气、需要规划更加美好的明天，需要一个舞台让所有员工都热情的参与进来，提高公司的凝集力。

通过这个舞台让员工感受到公司给予的家庭般的温暖；让员工之间、员工与领导之间的沟通变得简单、直接而有效；让团队精神更加坚固；让员工在寓教于乐中学习有效的工作途径和方法。通过这个舞台让员工为取得更辉煌的明天而努力奋进！

年会主题

改变，

梦想的汇聚

目录

活动内容5-6

分工明细7

本命年名单8

游戏内容9-11

工作备忘12

活动内容

1.与会嘉宾走红地毯进入会场，在入口处的梦想墙上写下对公司未来的祝福。

播放开场倒计时

（数字用人来代替，例：5的时候是5位保安向回家的住客敬礼）

3.播放小区形象宣传片

4.主持人宣布年会开始

5.公司领导致辞

播放各部门优秀员工ＶＣＲ及感言，优秀员工邀请场下来宾进行游戏环节。

（具体游戏见附表６）

员工才艺展示

（６、7环节交替进行）

猜建筑

（选取特殊角度拍摄小区内的建筑，让嘉宾猜，类似于猜人体器官的那个）

9.本命年员工上台领取纪念品

10.宴席开始

11.颁发现场最佳着装奖(男女各一人)

分工明细

1.总调度：

2.主持人：

3.电脑控制员：

4.签到处接待员：

5.现场助理：

本命年员工

本命年员工明细：

游戏内容

1.神奇特工

规则：找几名工作人员拉4~5根上面挂有铃铛的红绳，让参加游戏的人员。参赛人员凭记忆记下绳子的位置后，蒙上参赛人员的眼睛。确认参赛人员无法看到前面后，逐渐撤下红绳。主持人可适当给与指示，（抬左脚，低头，向右走之类的）。

2.三人抱成团

规则：每次介入运动为10人，在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”,汽车经理人俱乐部，介入者在最短的时光内找到两人抱好，这样就剩一人被淘汰！主持人可按实际情形喊口令！

3.一反常态

规则：上场的队员听主持人的号令，作出与号令相反的动作！

游戏内容

4.泡泡糖

游戏准备：主持人召集若干人上台，人数最好是奇数。

游戏规则：当大家准备好时，主持人喊“泡泡糖”大家要回应“粘什么”，主持人随机想到身体的某个部位，台上的人就要两人一组互相接触主持人说的部位。比如，主持人说左脚心，那么台上的人就要两人一组把左脚心相接触。而没有找到同伴的人被淘汰出局。当台上的人数剩下偶数时，主持人要充当1人在其中，使队伍始终保持奇数人数。最后剩下的两人胜。

注意：在胜出人获得奖品时，还可以稍微刁难一下，比如让他站在椅子上用身体表现一个字（可以是他的名字之类）或者让他表演一个节目等。

游戏内容

5.比长短

参加人数：分组，不限人数，至少要二组。每组五人以上；一位主持人。

游戏规则：主持人宣布要比的单位前，然后每组派出一位他们认为会赢此单位的人。等被派出的人都出来后，主持再说比什么。计算每次比完的输赢即可。题目必须在看到被派出的人之前想好比如：比长：比手臂；比上衣；比头发…比短：比手指头；比裤子或裙子…比高：比声调；比手抬起来的高度…比大：比眼睛；比手掌…比多：比身上饰物；比穿的衣服；比身上的扣子…

注意：这个游戏的题目就是要想越不会被大家猜中的越有趣！

工作备忘

1.红毯8元一米

2.黑色签字笔3支15元一支

3.简易贴纸若干5元钱一袋

4.LED屏370一平

5.本命年奖品纪念品若干红绳18块钱一根

6.最佳服装奖品2份50

7.红绳4~5根铃铛4~5个

眼罩3个15块钱一个